2020年起步艱辛，自新冠疫情爆發(fā)以來，彩燈行業(yè)便迎來行業(yè)嚴冬，騰達公司也面臨重重困難與挑戰(zhàn)。4月24日下午，騰達彩燈召開“同舟共濟 共克時艱”員工大會。
會議上，董事長粟本鋼首先分析了當前疫情對彩燈行業(yè)國內(nèi)外市場的影響，并向全體員工公布了目前公司的財務(wù)、業(yè)務(wù)等情況。在新冠疫情的影響下，公司確實面臨生存危機，公司領(lǐng)導(dǎo)本著上下同舟共濟、共渡難關(guān)的宗旨，呼吁大家積極提供開源節(jié)流的建議，使公司能夠平穩(wěn)度過這場危機。
粟董事長在會議中提到，騰達彩燈將如何適應(yīng)目前的疫情常態(tài)和疫后可能存在的問題，疫情導(dǎo)致行業(yè)格局的調(diào)整，騰達如何統(tǒng)一形成認識，如何形成最新的統(tǒng)一思想，統(tǒng)一的行動。
會議最后，粟董事長指出，全球疫情仍在持續(xù)，騰達應(yīng)做好一切積極地應(yīng)對和謀劃，公司雖面臨危機，但“危機”實為“危難”與“機會”的并存與轉(zhuǎn)換，公司員工應(yīng)以一個創(chuàng)業(yè)者的角度去做事情，樹立必要的信心，抓住因疫而生的機會，樂觀看待，攜手前行。
在這場共渡難關(guān)的考驗中，騰達人上下一心，公司艱難時刻，騰達員工主動遞交降薪申請，紛紛表示愿意與公司共同進退。騰達彩燈一路走來的成長歷程，已經(jīng)讓騰達人練就了百折不撓的性格，也塑造了騰達人凝聚力和價值觀的統(tǒng)一。這樣的騰達，這樣的騰達人，必定戰(zhàn)勝目前的曲折坎坷，通向企業(yè)振興的道路！
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